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初心如磐，篤行志遠(yuǎn)
賦能成長(zhǎng)，蓄勢(shì)前行
為幫助新入職職工盡快適應(yīng)醫(yī)院工作環(huán)境，熟悉醫(yī)院文化和工作流程、規(guī)章制度，提高專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)凝聚力和歸屬感，11月13日至15日，我院組織開展了2024年新入職合同制職工歡迎儀式暨崗前培訓(xùn)活動(dòng)。
納“新”聚力 共譜新篇
此次崗前培訓(xùn)工作得到了院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，也得到了全院干部職工的廣泛關(guān)注。11月13日，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及部分中層干部參加新入職職工歡迎儀式，儀式由副院長(zhǎng)梁艷明主持。
醫(yī)院黨委書記趙勁松對(duì)新職工的加入表示熱烈歡迎，他寄語新職工們以中心醫(yī)院為新的起點(diǎn)，立志高遠(yuǎn)、踔厲奮發(fā)，勤學(xué)善思、務(wù)實(shí)篤行，在新征程上全力以赴展現(xiàn)中心醫(yī)院新青年的新風(fēng)采。
心內(nèi)二科主任、胸痛中心總監(jiān)姜帥作為醫(yī)院職工代表發(fā)言。他結(jié)合自身的工作和成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，與新員工們分享了心得體會(huì)，鼓勵(lì)新同事們熱愛醫(yī)院、熱愛崗位、待患如親；提升境界格局、提升本領(lǐng)能力；注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，時(shí)刻牢記醫(yī)者擔(dān)當(dāng)。
皮膚科醫(yī)師馬天崎作為新職工代表發(fā)言，他表示：作為中心醫(yī)院這個(gè)大家庭里的新成員，全體新職工將盡己所能，將自己的青春和才華融入到醫(yī)院的輝煌發(fā)展中，用汗水和努力書寫屬于自己的職業(yè)篇章，用熱情和敬業(yè)為醫(yī)院發(fā)展添磚加瓦。
入職贈(zèng)“禮” 融情于新
醫(yī)院黨委書記趙勁松為新入職醫(yī)生代表授予白大衣，黨委副書記、院長(zhǎng)劉建新為新入職職工代表贈(zèng)送醫(yī)院定制筆本，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為新入職職工贈(zèng)送禮袋。
崗前培訓(xùn) 助力賦能
為幫助新職工扣好工作的第一粒扣子，醫(yī)院特別邀請(qǐng)到了市退役軍人事務(wù)服務(wù)中心軍休干部杜憲武同志，為新入職人員講授題為《愛崗敬業(yè) 踐行醫(yī)者使命》的第一課?，F(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，新職工們備受鼓舞。
此次崗前培訓(xùn)涵蓋了醫(yī)院歷史沿革、文化建設(shè)、組織建設(shè)、廉政警示教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療核心制度、醫(yī)保制度、科研教學(xué)、人事管理、消防安全、形象禮儀等多方面進(jìn)行了培訓(xùn)。
以考促訓(xùn) 檢驗(yàn)成果
為了鞏固提升崗前培訓(xùn)效果，進(jìn)一步完善培訓(xùn)流程及細(xì)節(jié)，授課結(jié)束后，圍繞醫(yī)療管理相關(guān)制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度、勞動(dòng)紀(jì)律及相關(guān)管理制度等內(nèi)容對(duì)全體新職工進(jìn)行了崗前考核，64名新員工均以優(yōu)異的成績(jī)順利通過考核。
傾聽“新”聲，從“心”出發(fā)
座談會(huì)上，院長(zhǎng)劉建新及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人與新職工代表進(jìn)行了深入交流。新職工代表們暢所欲言，自己對(duì)醫(yī)院的初步印象以及對(duì)未來工作的展望，并提出了富有建設(shè)性的觀點(diǎn)和建議，現(xiàn)場(chǎng)氛圍熱烈。
青春當(dāng)懷凌云志，鮮衣怒馬奔新程。相信新職工們會(huì)以崗前培訓(xùn)為起點(diǎn)，牢記“尚德至善，傳承創(chuàng)新”的院訓(xùn)，勇于探索未知之境，敢于沖破陳規(guī)之縛，爭(zhēng)做務(wù)實(shí)、進(jìn)取的中心醫(yī)院人，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的青春力量！
供稿/人力資源部
審稿/人力資源部 王聰
校對(duì)/機(jī)關(guān)黨總支 郝娜
編輯/宣傳企劃科 徐劍
